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Il fut une époque où décrocher un diplôme universitaire apportait la certitude d'avoir un travail. Ce n'est plus vrai de nos jours. Le marché du travail tarde vraiment à redécoller. Il est cependant des secteurs où les cadres retrouvent le chemin de l'emploi. Les situations sont vraiment hétérogènes en fonction des secteurs d'activité. Il n'y a en effet aucune comparaison possible entre la croissance de la banque-assurance et la stagnation du transport-logistique. Outre leur degré de responsabilités dans l'entreprise, une spécificité singularise les cadres : ils se montrent plus mobiles que les autres salariés. Ce renouvellement rapide est visible Au cours de sa vie professionnelle, un cadre va plus volontiers changer de poste que les autres catégories socioprofessionnelles. Pour bon nombre de cadres, s'installer dans une autre région dans l'optique d'occuper un meilleur poste, dans leur entreprise ou une autre, n'a rien d'inattendu. Parmi les motivations citées quand on aborde cette volonté des cadres à changer d'entreprise, on trouve des problèmes relationnels avec un supérieur et l'attirance pour un autre domaine d'activité. Dans le but de mettre tous les atouts de son côté et décrocher une opportunité professionnelle attractive, il est recommandé de se focaliser sur ses expériences et sur ses capacités. Au fur et à mesure de votre recherche, Bemajor vous apportera de nombreux conseils et astuces. C'est d'abord l'entreprise qui est en droit d'attendre quelque chose de ses salariés et non le contraire : mettez en valeur vos capacités ! Un réseau de professionnels travaillant dans le même secteur d'activité constitue aussi un atout indéniable. Trouver des contacts et entretenir la relation peut être payant. Comment rester informé de l'actualité du marché du travail ? Très aisément sur internet. Vous trouverez tous les renseignements nécessaires sur Bemajor.fr, qui vous donnera des conseils avisés.

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